Увольняют иностранцев в местных компаниях?

[Cain]

Пошел такой слух. По крайней мере, сегодня слышал, что в одном крупном холдинге всех, у кого нет гражданства страны, уведомили об этом. Как я понял, эта инициатива со стороны правительства.  В новостях ничего пока нет.

 

Если у кого есть инфа - поделитесь.

Edited February 11, 2016 by Cain

[Dr. Dre]

скорее всего непровереная информация; а так даже если увольняют то просто банальное сокращение расходов, зачем содержать одного иноса и платить в 5 раз больше чем местному, вот и отправлают домой

[HHA71]

а зачем вообще иностранцы нужны в местных компаниях? какая специальность что местного найти не могут

 

[manwithplan]

3 минуты назад, HHA71 сказал:

а зачем вообще иностранцы нужны в местных компаниях? какая специальность что местного найти не могут

 

я думаю тут речь о доверии )

[Cain]

13 minutes ago, Dr. Dre said:

4 minutes ago, HHA71 said:

а зачем вообще иностранцы нужны в местных компаниях? какая специальность что местного найти не могут

 

скорее всего непровереная информация; а так даже если увольняют то просто банальное сокращение расходов, зачем содержать одного иноса и платить в 5 раз больше чем местному, вот и отправлают домой

Только что знакомый программист-украинец в местном банке сказал, что ему тоже сообщили.

Edited February 11, 2016 by Cain

[HHA71]

10 minutes ago, manwithplan said:

я думаю тут речь о доверии )

неужели можно доверять иностранцу больше чем тому кто живет рядом?

наивные 

[Zaman.]

5 минут назад, HHA71 сказал:

а зачем вообще иностранцы нужны в местных компаниях? какая специальность что местного найти не могут

 

)))))))))

вопрос супер.

--------------------------------

лет 7-8 назад одна местная мед.клиника устанавливала VRV (климат контроль). Для пусконаладки выписали из Турции электронщика и сварщика (пайщика). Те запели им 6 килобаксов и полный пансион (хавчик + хата). Мурожили эти спецы местных дуболомов долго, работа растягивалась, график накрылся. Тогда они нашли местного спеца. Договорились за 1 штуку. Под ключ. Работа была полностью и качественно выполнена за 1 неделю. С мастерового срезали ещё 2 сотни........и деньги выдали с растяжкой в три месяца. 

[manwithplan]

1 минуту назад, HHA71 сказал:

неужели можно доверять иностранцу больше чем тому кто живет рядом?

наивные 

Иностранная компания доверяет соответсвенно своему, чем нашему. по большому счету правильно и делает.

[HHA71]

9 minutes ago, Cain said:

Только что знакомый программист-украинец в местном банке сказал, что ему тоже сообщили.

само собой первых должны сокращать иностранцев, делать нечего еще за него 1000 ман платить если кто то сделает тоже самое дешевле

[Cain]

Just now, HHA71 said:

само собой первых должны сокращать иностранцев, делать нечего еще за него 1000 ман платить если кто то сделает тоже самое дешевле

У нас очень мало кадров на senior level  программистов, иначе не пришлось бы выписывать. Даже за 2000 никто не пойдет работать с таким уровнем.

Edited February 11, 2016 by Cain

[HHA71]

2 minutes ago, manwithplan said:

Иностранная компания доверяет соответсвенно своему, чем нашему. по большому счету правильно и делает.

речь про местные компании

значить не было опыта работы с иностранцами, или не тех людей брал на работу, либо платит мало местному

Edited February 11, 2016 by HHA71

[Тоскана]

Если есть разрешение на работу от миграционки, то все ок. 

Одно дело филлипинцы и тайки, которых их мужья из UK  лево устраивают на писче-бумажные должности в свои компании, вот тут я реально не понимаю как до сих на это закрывали глаза.

[HHA71]

1 minute ago, Тоскана said:

Если есть разрешение на работу от миграционки, то все ок. 

Одно дело филлипинцы и тайки, которых их мужья из UK  лево устраивают на писче-бумажные должности в свои компании, вот тут я реально не понимаю как до сих на это закрывали глаза.

разрешение получить не трудно, взятка через посредническую фирму

[Bakinec_92]

Друг инженер, работает в крупной компании. Работы было слишком много, которое не возможно было выполнить. Пригласили одного иностранца на 3 месяца. Заплатили в 10 раз больше. Друг просматривал его CV, то что умеет. Выяснилось что он делает все то же самое что и мой друг, а платят в разы больше. Просто нужно развивать у нас любую сферу, давай возможность учиться самим, заслуживать доверие и отвественные работы. 

[HHA71]

2 minutes ago, Cain said:

У нас очень мало кадров на senior level  программистов, иначе не пришлось бы выписывать. Даже за 2000 никто не пойдет работать с таким уровнем.

за 2000 не пойдет

а за 4000 ман найдется, нет подучатся, иностранцу что 1300 долл платят?

[HHA71]

1 minute ago, Bakinec_92 said:

Друг инженер, работает в крупной компании. Работы было слишком много, которое не возможно было выполнить. Пригласили одного иностранца на 3 месяца. Заплатили в 10 раз больше. Друг просматривал его CV, то что умеет. Выяснилось что он делает все то же самое что и мой друг, а платят в разы больше. Просто нужно развивать у нас любую сферу, давай возможность учиться самим, заслуживать доверие и отвественные работы. 

нужен опыт, а у нас продвижения в иностранных компаниях нет, для местных

если ты 10 лет чертишь перила, так и будешь до конца их чертить 

не дай бог займешь место иностранца, который делает все также, но его ошибки не замечают а твою сразу на показ, нужно увеличить размеры оплаты за трудовое разрешение с 1000 ман до 5000ман, и не более 2 лет, за это время иностранец обязан подготовить местного не выполнит штраф и фирме и ему

[Bakinec_92]

1 минуту назад, HHA71 сказал:

нужен опыт, а у нас продвижения в иностранных компаниях нет, для местных

если ты 10 лет чертишь перила, так и будешь до конца их чертить 

не дай бог займешь место иностранца, который делает все также, но его ошибки не замечают а твою сразу на показ, нужно увеличить размеры оплаты за трудовое разрешение с 1000 ман до 5000ман, и не более 2 лет, за это время иностранец обязан подготовить местного не выполнит штраф и фирме и ему

вот, а почти никакой иностранец не любят делится своим опытом

[HHA71]

2 minutes ago, Bakinec_92 said:

вот, а почти никакой иностранец не любят делится своим опытом

потому что ктото из местных хорошие деньги на этом делает

[elki_palki]

5 hours ago, manwithplan said:

Иностранная компания доверяет соответсвенно своему, чем нашему. по большому счету правильно и делает.

Дешевле и правильнее пригласить иностранного специалиста для обучения наших ))))

[manwithplan]

6 минут назад, elki_palki сказал:

Дешевле и правильнее пригласить иностранного специалиста для обучения наших ))))

наши крадут часто на работе)

[shock]

Прошла инфа, не возобновляют контракт, отказываются от услуг и т.д. В рамках программы Cost saving понять можно.

[ZaMujnyaya]

6 часов назад, HHA71 сказал:

а зачем вообще иностранцы нужны в местных компаниях? какая специальность что местного найти не могут

 

наши работать не хотят но хотят чтобы им платили такие зп как у иностранцев, . вот и весь ответ!

[Drang Nach Osten]

6 часов назад, HHA71 сказал:

а зачем вообще иностранцы нужны в местных компаниях? какая специальность что местного найти не могут

 

 

Были примеры когда  невозможно было найти работника, приходится  приглашать из другой страны.   Вряд ли кто-то будет рад  предлогать иностранцу  такую з\п чтоб он согласился на  работу в Азербайджане, удобнее же местного   раба на гроши нанять, но местн

 

 

Edited February 11, 2016 by Drang Nach Osten

[MasterZ]

отходя от темы

в очередной раз убедился что после развала Союза наши вузы дорогие,никчемные и бесполезные, если даже по обычным профилям приходится приглашать кого то из разных стран мира 

[Bodriy]

http://dlmn.info/ru/singapur-my-peregonim-intervyu-s-direktorom-soyuza-it-predpriyatiy-armenii-karenom-vardanyanom/

 

У нас хоть кто-то включая всех думает на этом уровне? Армяне уже реально действуют. Если эта программа будет удачной, то лет через 10 про Карабах можно забыть. Не нравится мне во всем стравнивать нас с ними, но этот факт говорит о многом. За жирные нефтедоллары не провели никакой реальной реформы в системе образования и национальных кадров. Только обман, воровство, пыль в глаза, деградация. И никакой ответственности.

[GlobalXS]

7 hours ago, HHA71 said:

нужен опыт, а у нас продвижения в иностранных компаниях нет, для местных

если ты 10 лет чертишь перила, так и будешь до конца их чертить 

не дай бог займешь место иностранца, который делает все также, но его ошибки не замечают а твою сразу на показ, нужно увеличить размеры оплаты за трудовое разрешение с 1000 ман до 5000ман, и не более 2 лет, за это время иностранец обязан подготовить местного не выполнит штраф и фирме и ему

Не согласен насчет непродвижения

[sts1979]

Из личного опыта:

из всего отдела в 12 человек тянуло на себе работу только ДВОЕ - одна без азербайджанского гражданства и вторая с гражданством, приехавшая в Баку около 10 лет назад. Остальные просто не работали: бесконечный кофе-брейк, сплетни-переписки-личные звонки, но только не работа. Доходило до такого явного вранья, чтобы отпроситься с работы по своим личным делам! Наблюдалось это мной около полугода. Если бы лично набирала коллектив, то либо адекватных и амбициозных (но у всех таких в Баку, как правило, завышена планка зарплаты), либо, что реальнее всего, взяла бы уже готовых иностранцев, которые умеют и хотят работать и строить свой рабочий день максимально продуктивно.

[Krokadil]

8 часов назад, HHA71 сказал:

а зачем вообще иностранцы нужны в местных компаниях? какая специальность что местного найти не могут

 

+100

 

[Mego Pups]

 Иностранцы спецы--------Яланн

Инстранцы не сачкуют------Яланн

Иностранцы ответственнее--Яланн

 

 Среди иностранных работников есть парочка профи,но в основном как и наши.Воруют,сачкуют,ноют.Силикон вуран получает 1800долларов,в то время как наш получает 400 манат.Силиконладылар обьектлери,пошел дождь и 70% помещений в воде.Иностранцы.Группа силиконшиков(незнаю как правильно назвать) которые получают по 1800 долларов,плюс расходы на их содержание и прочее.

  

  Провожу алкотест,вижу праздно шатающегося англичанина,зову на тест.Говорит чашку поставлю в офис и иду.Наивный поверил ему,и удрал.Позже спросил почему не пришел.Стоит молчит.Потом узнал что они алконафты,а нашего за алкоголь сразу выгоняют.

Работу которую должны были выполнить за неделю уже 6 недель тянут.А они сплошные расходы.1300 евро в сутки их зарплата,их поместили в отель в другом городе,так как имеющиеся тут им не по нраву.Немцы,макаронники,колумбийца ве сайра галлыллар,а им ненравится.То воняет,то туалет плохой.

 Привезли водил из грузии...Вот нафига спращивается.У меня родственник с 1987 года работает на тракторах и дофига сертификатов,работал на куче проектов,владеет "объязательным набором" языков.Яне тракторист,но по его правам понял что он может работать на всех видах тракторов почти.На ютуб его видео есть как он с 4-ех метровой высоты экскаватор спускает с вертикального возвыщения.Мега крутой спец короче.Но вместо него у нас иностранцы которые не могут проехать и застревают спринтерами там,где мой водила скорой нефиг делать проезжает.

 

  Если раньше я не понимал ПОЧЕМУ,то теперь уже знаю,и от этого мне грустнее.

 Мы гостеприимны,идите и объедайте мой народ господа.

[HHA71]

2 hours ago, ZaMujnyaya said:

наши работать не хотят но хотят чтобы им платили такие зп как у иностранцев, . вот и весь ответ!

Можно подумат что все иностранцы такие работяги

вид делают что работают многие

 

[HHA71]

2 hours ago, MasterZ said:

отходя от темы

в очередной раз убедился что после развала Союза наши вузы дорогие,никчемные и бесполезные, если даже по обычным профилям приходится приглашать кого то из разных стран мира 

Неправда

посмотрите сколько наших по заграницам работают

главная проблема слабое знание английского языка

[HHA71]

1 hour ago, GlobalXS said:

Не согласен насчет непродвижения

Кого продвинули?

[HHA71]

1 hour ago, sts1979 said:

Из личного опыта:

из всего отдела в 12 человек тянуло на себе работу только ДВОЕ - одна без азербайджанского гражданства и вторая с гражданством, приехавшая в Баку около 10 лет назад. Остальные просто не работали: бесконечный кофе-брейк, сплетни-переписки-личные звонки, но только не работа. Доходило до такого явного вранья, чтобы отпроситься с работы по своим личным делам! Наблюдалось это мной около полугода. Если бы лично набирала коллектив, то либо адекватных и амбициозных (но у всех таких в Баку, как правило, завышена планка зарплаты), либо, что реальнее всего, взяла бы уже готовых иностранцев, которые умеют и хотят работать и строить свой рабочий день максимально продуктивно.

А сколько платили?

и на каком языке велась документация?

[sfinks]

9 часов назад, Cain сказал:

У нас очень мало кадров на senior level  программистов, иначе не пришлось бы выписывать. Даже за 2000 никто не пойдет работать с таким уровнем.

И как это без иностранных экспатов обходились лет 25 тому назад-ума не приложу?!)))

[sfinks]

1 час назад, sts1979 сказал:

Из личного опыта:

из всего отдела в 12 человек тянуло на себе работу только ДВОЕ - одна без азербайджанского гражданства и вторая с гражданством, приехавшая в Баку около 10 лет назад. Остальные просто не работали: бесконечный кофе-брейк, сплетни-переписки-личные звонки, но только не работа. Доходило до такого явного вранья, чтобы отпроситься с работы по своим личным делам! Наблюдалось это мной около полугода. Если бы лично набирала коллектив, то либо адекватных и амбициозных (но у всех таких в Баку, как правило, завышена планка зарплаты), либо, что реальнее всего, взяла бы уже готовых иностранцев, которые умеют и хотят работать и строить свой рабочий день максимально продуктивно.

Простите не могли бы вы уточнить,какого рода деятельностью,собственно,занималась ваша супер пупер фирма-компания,не думаю что

производством чего то жизненно необходимого в стране?!)))))

[MasterZ]

1 час назад, HHA71 сказал:

Неправда

посмотрите сколько наших по заграницам работают

главная проблема слабое знание английского языка

это из другой оперы

Если наш человек чего то и добивается,то только за пределами республики, примеров тому куча,это было всегда,и даже во времена союза

Edited February 11, 2016 by MasterZ

[Einar]

Так вон когда Порт Баку строили - там маляры поляки за 3000 евро работали. А нашим так мало платили, что бригады сбегали за месяц-другой. Поэтому и качество там мама не горюй...

[Libra272]

10 hours ago, Тоскана said:

Если есть разрешение на работу от миграционки, то все ок. 

Одно дело филлипинцы и тайки, которых их мужья из UK  лево устраивают на писче-бумажные должности в свои компании, вот тут я реально не понимаю как до сих на это закрывали глаза.

филиппинки в сто раз лучше няни чем наши

весь мир ими пользуется

до девальвации в баку цены были 600 баксов за 24 часа 7 дней в неделю

молодые-энергичные и пашут как папа карло

ребенок к 4 годам уже чисто болтал по английски

из за миграции не смог нанять 

а местные няни с нулевым английским за это хотели 1000 баксов

[sts1979]

1 час назад, sfinks сказал:

Простите не могли бы вы уточнить,какого рода деятельностью,собственно,занималась ваша супер пупер фирма-компания,не думаю что

производством чего то жизненно необходимого в стране?!)))))

Эти "трудяги", видимо, думали так же, как и вы) Поэтому рабочее время проводили в своих делах насущных)

Вы мыслите одинаково)

Но возникает вопрос: а зэ.пэ. получать исправно тоже хотите? а за что, собственно? Зарплата - это заработанная плата, ее надо заработать!

[Roti]

11 hours ago, HHA71 said:

а зачем вообще иностранцы нужны в местных компаниях? какая специальность что местного найти не могут

 

 

Да в принципе любая, повар, инженер, строитель, врач.