Jump to content
Модераторы форума - Assembler & Bercana
  • Откройте аккаунт на Диспуте за 5 минут

    Продаете недвижимость, машину, телефон, одежду?  Тысячи  просмотров ежедневно на dispute.az  помогут вам. Бесплатная доска обьявлений.

Трудовое Право 6


Recommended Posts

  • Replies 2.1k
  • Created
  • Last Reply

Top Posters In This Topic

Дозвонилась! У бедного голос измученный. Я его понимаю. Он сказал следующее "Меня бесит то, что везде публикуют и говорят, что ввели систему в действие, а в реале еще ничего не запущено! " Значит так, он сказал позвонить через 2-3 дня, когда их сотрудники придут с курсов и тогда можно будет получить достоверную информацию что и как работать будет. Далее, в систему можно будет заходить и с электронной подписью и с АСАН имза. Вот такая инфа на сегодняшний день:)

Link to comment
Share on other sites

gosterishler_az.jpg

 Девочки,зайдите на главной странице www/mlspp.gov.az  вот сюда,что я выше указала.Все четко и подробно написано.Наглядно каждый пункт раскрыт.  Не знаю,правда,кто все эти вопросы составлял,но там единственное ,нет одного только вопроса - когда ,во сколько и где работник должен отойди в мир иной!!!!!  Ужас,где они столько вопросов набрали!!!!

Link to comment
Share on other sites

Ну че я говорила, дайте им пару деньков...

Вы оптимистка насчет деньков  :rofl:  Я вообще думаю о пару месяцах  :roga:  :devil:

Link to comment
Share on other sites

Эта какая же волокита нас ожидает!!!уйма времени будет уходить на составление этих договоров :facepalm:

Не волнуйтесь, самое страшное в первый раз:) Как я поняла, стоит нам только ввести пин код удостоверения личности и данные сотрудника автоматом заполнятся, как на сайте дсмф. Я по всем компаниям уже составила папки с отсканированными фотографиями сотрудников, чтобы вводить удобно было при запуске программы и номера всех сотрудников составила. Вооружена уже  :bayan

Link to comment
Share on other sites

Не волнуйтесь, самое страшное в первый раз :) Как я поняла, стоит нам только ввести пин код удостоверения личности и данные сотрудника автоматом заполнятся, как на сайте дсмф. Я по всем компаниям уже составила папки с отсканированными фотографиями сотрудников, чтобы вводить удобно было при запуске программы и номера всех сотрудников составила. Вооружена уже  :bayan

Спасибо за моральную поддержку! В первый раз все страшно бывает....но как говорится,нас просто так не возьмешь!!!Надо будет вгрызться в эту инструкцию и сделать все на отлично! :wacko:

Link to comment
Share on other sites

Вы оптимистка насчет деньков  :rofl:  Я вообще думаю о пару месяцах  :roga:  :devil:

Это точно растянется на несколько месяцев пока они сами поймут что к чему ))

Link to comment
Share on other sites

У меня вопрос не по теме электр.системы))

Если у работника стаж перешёл 5 лет, ему добавляется 2 дня к отпуску. Как это показать? Приказом или дополнением к договору?

Link to comment
Share on other sites

У меня вопрос не по теме электр.системы))

Если у работника стаж перешёл 5 лет, ему добавляется 2 дня к отпуску. Как это показать? Приказом или дополнением к договору?

только дополнением к контракту

Link to comment
Share on other sites

спасибо, рассмешили под конец рабочего дня...

 

P.S.Я тут уже давно за вашим ПУКом наблюдаю...

Рада что расмешила. Но мне вовсе не смешно. Нам пришлось все заново оформлять. :blush:

Link to comment
Share on other sites

скажите, вводить договора нужно всех старых работников или только новых, те что после 1 июля?  :thinking: (каждый раз что-то новое слышу)

Link to comment
Share on other sites

скажите, вводить договора нужно всех старых работников или только новых, те что после 1 июля?  :thinking: (каждый раз что-то новое слышу)

Нужно будет вводить договора всех сотрудников, которые работают на момент ввода и начала действия программы

Link to comment
Share on other sites

только дополнением к контракту

И ещё, период если женщина находится в частично оплач-ом отпуске (по уходу за ребёнком), включается в труд.стаж?

Link to comment
Share on other sites

И ещё, период если женщина находится в частично оплач-ом отпуске (по уходу за ребёнком), включается в труд.стаж?

это когда после больничного она берет до 3-х лет? Если этот срок, то эти 3 года не включаются в трудовой стаж
Link to comment
Share on other sites

это когда после больничного она берет до 3-х лет? Если этот срок, то эти 3 года не включаются в трудовой стаж

Да именно это. Спасибо за ответ!

Sent from my LT26w using Disput.Az mobile app

Link to comment
Share on other sites

вроде да:)

Мне оочень хочется надеяться ,что когда будем вводить пинкод работника, будут выходить все паспортные данные и фото тоже.

Так будет легче нам((

Link to comment
Share on other sites

Мне оочень хочется надеяться ,что когда будем вводить пинкод работника, будут выходить все паспортные данные и фото тоже.

Так будет легче нам((

Сегодня получила перевод на русский язык инструкций , как будет вводиться информация. Да, там написано, что при введении пин кода будут выходить все данные сотрудника и фото тоже. А я до этого уже по всем компаниям фото сотрудников отсканировала :looll:  Ну не помешает, пусть будет :) И как я поняла, внимательно прочитав всё на русском, не будем больше писать бумажных версий контрактов, всё-всё будет вводиться в электронную форму- и дополнительные дни, и основные дни отпуска, и должностные обязанности, и зарплата и так далее. Также можно будет в системе составить шаблон договора по какой-либо часто повторяющейся должности, а потом выводить этот шаблон на страницу и менять данные сотрудника. Мне вот теперь один вопрос интересен.... А если система  слетит ( что не исключено в первое время), то что будет? :facepalm:

Edited by Реша
Link to comment
Share on other sites

Сегодня получила перевод на русский язык инструкций , как будет вводиться информация. Да, там написано, что при введении пин кода будут выходить все данные сотрудника и фото тоже. А я до этого уже по всем компаниям фото сотрудников отсканировала :looll:  Ну не помешает, пусть будет :) И как я поняла, внимательно прочитав всё на русском, не будем больше писать бумажных версий контрактов, всё-всё будет вводиться в электронную форму- и дополнительные дни, и основные дни отпуска, и должностные обязанности, и зарплата и так далее. Также можно будет в системе составить шаблон договора по какой-либо часто повторяющейся должности, а потом выводить этот шаблон на страницу и менять данные сотрудника. Мне вот теперь один вопрос интересен.... А если система  слетит ( что не исключено в первое время), то что будет? :facepalm:

Спасибо,вам за инфу.

Спасибо им что все продумали.

А выв не родскажите где можно прочитать инструкцию на русском.??

Link to comment
Share on other sites

Спасибо,вам за инфу.

Спасибо им что все продумали.

А выв не родскажите где можно прочитать инструкцию на русском.??

Link to comment
Share on other sites

Мне вот теперь один вопрос интересен.... А если система  слетит ( что не исключено в первое время), то что будет? :facepalm:

А для таких случаев они предусмотрительно в конце  каждого документа поставили значок - печатать! Только если мы будем каждую страницу распечатывать и собирать,какой смысл этих электронных документов?323182988.gif?1404362186

Link to comment
Share on other sites

 

Спасибо,вам за инфу.

Спасибо им что все продумали.

А выв не родскажите где можно прочитать инструкцию на русском.??

 

Большое вам спасибо!

Link to comment
Share on other sites

 

Спасибо,вам за инфу.

Спасибо им что все продумали.

А выв не родскажите где можно прочитать инструкцию на русском.??

 

CПАСИБО  :rroza:

Link to comment
Share on other sites

Товарищи, у меня такой вопрос. У сотрудника было измемения в должности а дальше в названии ширкятя были изменения. Забыли внести изменения в должности в трудовую и написали сразу изменения ширкята. Теперь как это исправить?

Я думаю так, поставить номер слудеющей записи и написать что предыдущая запись не дейтсвительная. Потом написать изменения в должности а дальше опять изменения ширкята. Но тогда с датами что делать?

Link to comment
Share on other sites

Товарищи, у меня такой вопрос. У сотрудника было измемения в должности а дальше в названии ширкятя были изменения. Забыли внести изменения в должности в трудовую и написали сразу изменения ширкята. Теперь как это исправить?

Я думаю так, поставить номер слудеющей записи и написать что предыдущая запись не дейтсвительная. Потом написать изменения в должности а дальше опять изменения ширкята. Но тогда с датами что делать?

Вы верно мыслите.

А какие даты вас смутили ? 

Link to comment
Share on other sites

На месте где дату надо писать что туда писать? Вот например я написала

 3  -  01.10.2010 -  запись ...... - номер и дата приказа.

4.   -                     -  3 номрели гейд этибарсыз хесаб едилсин.

5.   

 

Теперь какую дату писать на 4ой записи?  и если написать в 5ю запись дату перевода и в 6ю опять написать 3ю запись получится что даты идут не попорядку.  :blush:

Edited by Goddess-A
Link to comment
Share on other sites

На месте где дату надо писать что туда писать? Вот например я написала

 3  -  01.10.2010 -  запись ...... - номер и дата приказа.

4.   -                     -  3 номрели гейд этибарсыз хесаб едилсин.

5.   

 

Теперь какую дату писать на 4ой записи?  и если написать в 5ю запись дату перевода и в 6ю опять написать 3ю запись получится что даты идут не попорядку.  :blush:

В Инструкции о Правилах применения трудовой книжки №186 от 26.12.96 г. п.3.6 указано: ".... в графе 3 с указанием порядкового номера и даты внесения записи, пишется следующее: "запись "__________________" считается недействительной". Значит вы в 4 записи пишете дату внесения настоящей записи, н-р 03.07.2014, в 3 гр. пишете:" Запись №3 от 01.10.10г.:" Содержание записи  "считается недействительной". Затем делаете правильную запись и после запись о переименовании.

Link to comment
Share on other sites

На месте где дату надо писать что туда писать? Вот например я написала

 3  -  01.10.2010 -  запись ...... - номер и дата приказа.

4.   -                     -  3 номрели гейд этибарсыз хесаб едилсин.

5.   

 

Теперь какую дату писать на 4ой записи?  и если написать в 5ю запись дату перевода и в 6ю опять написать 3ю запись получится что даты идут не попорядку.  :blush:

я так делала как то раз

Link to comment
Share on other sites

На месте где дату надо писать что туда писать? Вот например я написала

 3  -  01.10.2010 -  запись ...... - номер и дата приказа.

4.   -                     -  3 номрели гейд этибарсыз хесаб едилсин.

5.   

 

Теперь какую дату писать на 4ой записи?  и если написать в 5ю запись дату перевода и в 6ю опять написать 3ю запись получится что даты идут не попорядку.  :blush:

я так делала как то раз

Link to comment
Share on other sites

В Инструкции о Правилах применения трудовой книжки №186 от 26.12.96 г. п.3.6 указано: ".... в графе 3 с указанием порядкового номера и даты внесения записи, пишется следующее: "запись "__________________" считается недействительной". Значит вы в 4 записи пишете дату внесения настоящей записи, н-р 03.07.2014, в 3 гр. пишете:" Запись №3 от 01.10.10г.:" Содержание записи  "считается недействительной". Затем делаете правильную запись и после запись о переименовании.

Тогда получится так. 

3    01.10.2010 -  sirketin adi deyisdirilsin - Emr tarix.

4.  03/07/2014   - 3 номрели гейд этибарсыз хесаб едилсин.

5.  01.07.2010  - vezife deyisilsin

6. 01.10.2010 -  sirketin adi deyisdirilsin - Emr tarix.

 

Так???? Это же получится посл 2010 пошел 2014 а потом опять вернулись в 2010  :blush:

Link to comment
Share on other sites

Guest
This topic is now closed to further replies.
  • Our picks

    • Определился победитель конкурса «Евровидение-2024»
      Определился победитель конкурса «Евровидение-2024»
        • Upvote
        • Like
      • 122 replies
    • К сведению водителей: в Азербайджане устанавливаются радары нового типа
      Исследования показывают, что причиной большинства дорожно-транспортных происшествий является высокая скорость. Несмотря на принимаемые меры и предупреждения, некоторые водители нарушают скоростной предел, что в итоге приводит к росту летальных исходов. Различные технологии, используемые в мире для предотвращения трагедий на дорогах, применяются и в Азербайджане.
      Как сообщает avtosfer.az, на 21-м километре трассы Баку - Шамахы уже установлена новая радиолокационная система, показывающая скоростной режим, точнее, электронное табло. Отмечено, что система подобного типа уже применяется во многих странах и очень популярна.
      Как заявили в Специализированном проектно-производственном управлении «Сигнал» при Главном управлении Государственной дорожной полиции, целью установки электронного табло является предупреждение водителей, превышающих скорость, и побуждение их к соблюдению правил.
      Установленные табло будут активированы в ближайшие дни. Планируется установка таких систем и на других территориях.
      https://media.az/society/k-svedeniyu-voditelej-v-azerbajdzhane-ustanavlivayutsya-radary-novogo-tipa
      • 18 replies
    • Начата реализация проекта трамвайной линии в Баку
      Генеральный план - это стратегический документ. Это не документ для ежедневного исполнения. Генплан - документ, определяющий будущее развитие города Баку на ближайшие 30 лет.
      Об этом в интервью Азертадж заявил председатель правления Союза архитекторов Азербайджана Эльбей Гасымзаде, говоря о реализации в ближайшем будущем масштабных проектов в рамках Генплана.
      По его словам, на основе Генплана в различных частях города будут проведены конкретные работы.
      «Процессы проектирования этих работ уже начались. Например, одним из важнейших направлений Генплана является транспортная инфраструктура. Реализация проекта трамвайной линии в Баку уже начата. На мой взгляд, второй важный вопрос - строительство на месте кварталов с 1-2-этажными аварийными домами или даже крупного района современных жилых зданий», - отметил он.
      https://media.az/society/nachata-realizaciya-proekta-tramvajnoj-linii-v-baku
        • Like
      • 21 replies
    • Новый способ развода нашли гайцы. Останавливают машины на кругу там где техосмотр в сядяряке. Начинают с поиска доп оборудования потом проверяют на алкоголь, на наркотики ничего не найдя, поют песню про то что ты где-то линию пересёк и тебе 80 Ман 3 балла штраф. Просишь показать видео, говорит что нет, ему по рации передали задержать.  Что езжай в гор ГАИ там разбирайся, потом начинается сказка про доброго полицейского что он может ремень написать, заплатишь 40 Ман когда тех осмотр пройдешь. Зная что не со штрафом техосмотр не пройти. В конце ты сам уже предлагаешь 20 Ман что бы он отстал, и он типа по рации кому-то передает что йохлыйыб и хял едиб, хотя уверен что он никому ничего не передавал. 
      Вообще за последние два дня 3 раза остановили проверять алкоголь. Рейд у них какойто
      • 101 replies
    • На Земле началась сильнейшая за 20 лет магнитная буря
      На Земле началась сильнейшая за последние двадцать лет магнитная буря: ей присвоен наивысший уровень G5, сообщают космические институты России и США.
      Уровень G5 соответствует экстремально сильной магнитной буре. Во время неё могут возникать масштабные проблемы с объектами энергетики и космическими аппаратами. Полярные сияния могут фиксироваться даже в тропиках.
      В нескольких регионах России – от Ленинградской до Ростовской области, а также в Сибири и на Урале – наблюдалось северное сияние.
      Также полярное сияние фиксировали жители Грузии, Армении, Кубы, Беларуси и Украины.
      Ранее руководитель Лаборатории солнечной астрономии Института космических исследований РАН Сергей Богачёв сообщал, что продолжительность магнитного шторма может составить от 20 до 40 часов.
      "Земля погружена в облако плазмы. Выйдет из него не раньше чем через сутки", – говорил он. Богачёв пояснил, что за трое суток Солнце выбросило четыре исключительно крупных облака плазмы.
      https://www.svoboda.org/a/na-zemle-nachalasj-siljneyshaya-za-20-let-magnitnaya-burya/32941991.html
        • Haha
        • Like
      • 29 replies
    • В Санкт-Петербурге автобус с пассажирами упал в реку: число погибших выросло
      В реку Мойку упал пассажирский автобус. Предварительно, там находилось около 20 человек. В региональном МВД сообщили, что спасатели достают людей из воды
      Очевидец сообщил, что автобус врезался в два автомобиля, пробил ограду и упал в воду. ТАСС со ссылкой на источник в оперативных службах пишет о госпитализации пяти человек, еще двоим проводят реанимационные мероприятия на месте происшествия.
       

      Телеграм-канал Shot пишет, что из затонувшего автобуса спасли восемь человек. Состояние четверых из них оценивают как тяжелое — они госпитализированы. В больницу, как отмечает канал, в состоянии средней степени тяжести доставлен и водитель. Еще около десяти человек выбрались самостоятельно.
      Один человек погиб, указывает Shot. О жертвах также пишет телеграм-канал 78.

       
       
        • Upvote
        • Like
      • 59 replies
    • Post in Вынесен приговор известному спортсмену, чьи действия привели к гибели 7-летнего мальчика
      Был наркоманом и мстил: новые подробности о тренере, осужденном за убийство 7-летнего Фарида
       
        • Sad
        • Like
    • Предупреждение от эксперта: кассовые чеки представляют угрозу для здоровья человека - ВИДЕО
      В составе краски, наносимой на кассовые чеки, присутствует опасное химическое соединение.
      Об этом предупреждает председатель Союза свободных потребителей Азербайджана Эюб Гусейнов.
      Чеки из супермаркета или банкомата - каждый прикасается к ним чуть ли не десятки раз в день, совсем не подозревая, какой вред эти с виду безобидные клочки бумаги могут нанести здоровью. 
        Дело в том, что в 90% чеков содержится бисфенол - опасное соединение фенола с ацетоном, которое способно проникать в кровь и внутренние органы через кожу, повышая риск развития смертельных недугов.
      Подробнее - в сюжете ATV Xəbər:
       

       
        • Haha
        • Like
      • 59 replies
  • Recently Browsing   0 members, 0 guests

    • No registered users viewing this page.
×
×
  • Create New...